岗位要求：1.形象佳，工作细心、认真负责、具备良好的工作执行力；2.具备一年以上人事行政管理经验；3.性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；4.较强的文字撰写能力，较强的协调组织能力以及沟通表达能力；5.必须熟悉word,Excel,ppt等办公室软件；6.能接受客户咨询，记录客户咨询、投诉内容，按照相应流程给予客户反馈；工作职责：1，协助公司的各项规章制度落实与执行、维护公司工作秩序；2...[查看详细]